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祁东县烟草专卖局(分公司)2019年工作规划

来源:祁东县烟草专卖局(分公司)     发布时间:2019-05-14 09:52
 

 

 

2019年是中华人民共和国成立70周年,是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。做好今年工作,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,认真落实上级工作会议精神,坚持稳中求进工作总基调,贯彻新发展理念,全面深化供给侧结构性改革,继续落实好“稳定规模、优化结构、提高质量、增加效益”和“五稳五进”工作思路和举措,统筹推进稳运行、优结构、育品牌、降库存、控成本、增税利工作,保持定力,坚定信心,奋发有为,真抓实干,努力推动祁东烟草高质量发展,以优异成绩迎接新中国70华诞。

主要预期目标是:确保税利总额增长3%左右;烟叶收购控制在1.6以内;卷烟销量完成市局下达目标任务,单箱均价达到28000元;力争破获1起国标网络案件;卷烟零售毛利率保持在10%以上,客户满意度保持在98%以上

围绕上述目标任务,保持干工作的精气神和主动性,重点在狠抓落实上下功夫,全力推动六项重点工作落实。

1.加强政治建设,突出党建引领作用。坚持把党的政治建设摆在首位,提高政治站位,增强政治能力,严格遵守政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”。一要深入思想政治学习。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不断推向深入,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,武装干部职工思想,提高政治站位。二要夯实基层党建基础。进一步优化基层党组织设置,在烟叶线建立党支部,并扎实推进党支部“五化”建设,打造基层党组织战斗堡垒。三要强化作风纪律建设。推动从严治党纵深发展,拧紧“两个责任”不放手、不松劲,加强监督检查,从严追责问责,并持续加强党风廉政建设,开展党纪党规培训,筑牢思想防线。

2. 坚持管打结合,提升专卖管理水平。坚持管打结合,既要严厉打击“两烟”市场违法犯罪活动,又要严格规范市场管理,切实抓好大户治理、非流治理和市场整顿工作。一要打击违法违规大户。完善 “一户一策一档”监管模式,每月监管大户4次以上,采取限供停供、停业整顿、取消经营资格等方式,严厉打击违规行为,持续巩固大户治理。二要查处真烟非流行为。严厉打击非法收购、囤积、运输、贩销真烟行为,严防真烟非法流入流出,并着力查处一批真烟非法经营涉刑案件,震慑涉烟违法犯罪分子,确保市场净化率达到96%以上。三要持续整治卷烟市场。联合公安、工商部门开展市场整顿专项行动4次以上,无证户比率控制在5%以下。

3.围绕客户盈利,推动卷烟营销升级努力提高零售户盈利水平,增强零售户获得感。一要精准完成销量。把提升客户盈利作为切入点和突破口,在走访过程中掌握卷烟库存、零售客户满意度等情况,组织适销对路货源,科学把握投放节奏,合理掌握销售进度,确保年度销量目标任务精准完成。二要优化销售结构。围绕单箱均价目标,大力培育高档烟、二类烟、细支烟、低焦烟和重点品牌,尤其针对二类烟占比制定对标指标提升工作方案,明确改进目标和措施,引导消费升级,优化卷烟销售结构。三要提升网建水平。继续提升自律小组覆盖率和运行水平,切实抓好明码标价和明码实价,积极推进条包同价。四是加强终端建设。积极打造一批示范街、示范镇、示范区,着力构建直营终端、品牌终端、合作终端、特色终端、一般现代终端在内的现代零售终端体系,不断提升渠道掌控能力。

4.确保提质增效,促进烟叶产业发展严格控制总量,守住计划红线,通过狠抓烟叶质量提升,谋求祁东烟叶的发展出路。一要提升规模稳控能力。坚持把“守红线”摆在烟叶工作首要位置,正确把握“稳”与“控”的关系,在物资发放、合同签订、烟苗发放、烟苗移栽环节严格把控,既要守住计划红线,也要保住需求底线。是提升技术落实能力。抓好平衡施肥、病虫害防控、成熟采烤、专业化烘烤分级等关键技术环节,通过督查考核确保技术落实到位。三是提升服务烟农能力。要加强技术服务指导,建立示范区、示范村、示范户的三级示范体系,着力构建“片区+网格”的烟叶生产服务格局,细化落实分片包干、跟踪监督指导措施,加强对烟叶生产的全过程服务指导。

5.提倡工作创新,深入落实精益理念。贯彻“精细实”的工作要求,落实“严紧硬”的工作标准,提升管理效率。一是扎实推进全员、全过程、全方位的精益管理,跟进体系转版、分层分类对标、管理诊断三项基础工作,促进精益管理提质增效上水平。二是坚持创新引领,积极开展课题研究,发挥创新对生产经营和企业管理的促进作用,谋划推动高质量发展。三是持续推进精益预算管理,加强对费用的控制,将税利指标、生产经营指标和重点成本费用控制指标作为预算管理的核心指标,确保预算指标精准执行。四是强化规范管理,以采购管理信息监管平台为依托,严格执行四级采购目录和“三关三审”程序,加强对招标代理机构库、专家评委库、供应商库的动态管理,提升“应招尽招、真招实招”的深度和广度。五是认真落实安全生产和信访维稳工作责任,定期开展安全教育培训和安全检查,确保不发生安全和信访事件。

6.挖掘人才潜力,提升队伍素质活力。切实抓好“四员”队伍建设与管理,盘活人力资源存量,充分调动员工的积极性、主动性和创造性。一要进一步抓好“三定”工作落实,优化人才队伍配置配齐配强关键部门、岗位人员力量,进一步牢固基层人员基础。二要采取思想教育引领技能比武激发文化建设保障绩效考核推动等措施全面提升队伍素质能力为推动高质量发展提供人才支撑。三要加强企业文化建设,多形式、多渠道开展工会活动,丰富干部职工的精神文化生活,大力推动“全员阅读”“书香企业”建设,推动“学习型”企业建设。

主办:祁东县人民政府  承办:祁东县人民政府电子政务办

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